Le problématique défaut de maintenance des défibrillateurs
Triste constat : un tiers des défibrillateurs ne fonctionnent pas en France Fin mai 2024, un constat inquiétant a fait la une des médias : un tiers des 500.000 défibrillateurs installés en France, dans des lieux publics, ne fonctionnent pas. Ce chiffre alarmant a été révélé par Matecir Defibril, société mère de Stoporisk, à la suite d’un […]
Qu’est-ce qu’un accident du travail et comment le déclarer ?
Que faut-il savoir sur la déclaration d’un accident du travail ? Un accident du travail (AT), qu’il entraîne ou non un arrêt de travail, doit être déclaré par l’employeur. Il s’agit d’une obligation. S’il ne la respecte pas, il s’expose à : Pour éviter de telles pénalités, il faut donc déclarer au plus vite la survenue […]
Mieux prévenir pour (enfin) réduire les accidents du travail
Les enjeux de la prévention au travail encore sous-estimés Chaque année, depuis 1996, la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail est célébrée le 28 avril. Une date unique pour rappeler, qu’aujourd’hui encore, des personnes meurent à cause de leur activité professionnelle. Un triste constat, qu’il est nécessaire de dresser car […]
Point sur l’obligation de sécurité : résultat ou moyens ?
Santé et sécurité au travail : faut-il une obligation de moyens ou de résultat ? Plusieurs obligations pèsent aujourd’hui sur un employeur. Il doit notamment prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs, comme le stipule l’article L4121-1 du code du travail. Une obligation importante, qui participe : Mais […]
Doit-on s’attendre à la fin du portail unique des DUERP ?
DUERP : la difficile mise en œuvre du portail unique Le DUERP (document unique d’évaluation des risques professionnels) a été réformé et renforcé par la loi « santé au travail » d’août 2021. L’objectif était d’améliorer la prévention des risques professionnels en entreprise. Mais les nouvelles mesures en vigueur s’avèrent difficiles à appliquer. Tel est, en tout cas, […]
Bien-être au travail : encore des progrès à faire en 2024
Quelles sont les attentes des employés en 2024 pour le bien-être au travail ? La qualité de vie et les conditions de travail (QVCT) ont un impact sur la motivation et la santé mentale des salariés. Elles contribuent à leur bien-être, leur implication et plus globalement, à la performance de l’entreprise. Quand elles sont dégradées, les […]
Formations en S&ST et passeport de prévention en 2024
Quelles formations allez-vous organiser en 2024 ? Chaque année apporte son lot de nouveautés. En 2024, le domaine de la formation professionnelle sera marqué par la dernière étape du déploiement du passeport de prévention. Elle concerne les employeurs et organismes de formation, dont nous faisons partie. En effet, sur notre site, nous vous proposons un […]
Passeport de prévention : nouvelle et dernière étape en 2024
2024 : êtes-vous prêt pour le passeport de prévention ? L’année 2024 constitue une étape majeure dans le déploiement du passeport de prévention. En effet, il sera désormais ouvert aux employeurs et aux organismes de formation, qui pourront renseigner les formations en santé et sécurité au travail dispensées à des salariés. Les employeurs bénéficieront également de […]
Comment prévenir les RPS ? Le témoignage d’une association
Prévention des RPS : le témoignage de l’association Kervihan Les risques psychosociaux (RPS) ont des conséquences sur la santé physique et mentale des salariés, et nuisent au bon fonctionnement d’une entreprise. Leur prévention est donc indispensable pour : Il s’agit aussi d’améliorer la prise en charge des salariés exposés à ces risques qui sont divisés en […]
Les nouvelles affiches de l’INRS dédiées à la formation SST
De nouvelles affiches pour la formation SST Il y a quelques mois, l’INRS (Institut National de Recherche et de Sécurité) a présenté une nouvelle campagne d’affichage pour inciter les salariés à devenir SST. Composée de deux affiches, elle met l’accent sur le rôle d’un SST (Sauveteur Secouriste du Travail). Le message est clair : en devenant […]
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